A dição patrocinar
corporifica inconfundível peso no Direito Trabalhista, estando inerentemente relacionada à atuação de carrear a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Ao estruturar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alargou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Porquanto expiram rapidamente e porque vinculados à sobrevivência do trabalhador, os direitos trabalhistas têm urgência.
As transformações disciplinadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central conhecimento da prática laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Em tempos passados, a parte central de uma peça trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte demandista. Agora, a prudente suputação desses citados direitos denotou-se essencial.
Somando complexidade a demandas que em momentos pretéritos revelavam ser de simples executação, a regular necessidade de liquidar os direitos a partir do encetamento da ação trabalhista, transversalmente, transmutou o plano que regula a defensa dos direitos trabalhistas.
Atalhando a capacidade de apadrinhar litígios, a Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se controverte, sem embargo, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à hodierna conjuntura.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam patronear processos. Geralmente, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.