Aditando sinuosidade a ações que antigamente foram de incomplexa efetivação, a corriqueira inevitabilidade de liquidar os pedidos desde o início da causa trabalhista, paralelamente, transformou a sistemática que guia o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
As mutações assentadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial título do cotidiano laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos do trabalho e, em caráter particular, dos causídicos trabalhistas.
Entravando a praxe de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista alterou a natura da advocacia trabalhista. Não se questiona, todavia, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à nova conjunção.
Uma vez que caducam rápido e porque ligados à subsistência do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam fiar contendas. Tendo o Jus Postulandi
, usualmente, o operário não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas.
Ao estipular a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo mudou os paradigmas de atuação da advocacia.
Em momentos passados, o componente substancial de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a sensata estimativa desses aludidos direitos manifestou-se capital.
Por ser intimamente interligada ao ativismo de conduzir o litígio ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
corporifica particular valia no Direito Laboral.