O termo patrocinar
detém notável acepção no Direito Laboral, por ser inerentemente associado à atuação de impulsionar a demanda ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Uma vez que ligados à vida do obreiro e porque prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.
Antanho, a tema vital de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a curial estimativa desses mencionados direitos tornou-se basilar.
A ordem legislativa distendeu os paradigmas de operação da advocacia ao sistematizar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, prejudicando a práxis de apadroar litígios. Não se debate, contudo, a perícia profissional de aclimação da advocacia à hodierna conjuntura.
A comum indeclinabilidade de liquidar as verbas partindo da abertura do processo trabalhista, agregando ruído a lides que em momentos pretéritos pareciam ser de incomplexa operação, diagonalmente, alterou o sistema que movimenta o proteção dos direitos trabalhistas.
As mutações urdidas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como vital quesito da habilidade laboral de todas as partes que atuam com direitos laborais e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam fiar reclamações. Corporificando o Jus Postulandi
, como regra, o obreiro não pode se valer da tutela das Defensorias Públicas.