A corriqueira inevitabilidade de liquidar as verbas desde a entrada do processo trabalhista, somando sinuosidade a causas que no passado recente foram de distensa efetivação, indiretamente, demudou a técnica que move a defesa dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista, obstaculizando a praxe de patronear ações. Não se impugna, porém, a competência técnica de amoldamento da advocacia à nova conjuntura.
Porquanto caducam depressa e uma vez que interligados à subsistência do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.
A palavra patrocinar
corporifica individual sentido no Direito Laboral, por estar intimamente ligada ao ativismo de direcionar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Em tempos pretéritos, a peça indispensável de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte solicitante. Hodiernamente, a equilibrada computação daqueles citados direitos tornou-se fundamental.
Ao sistematizar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a legislação transmudou as sistemáticas de atuação da advocacia.
As transformações engendradas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável qualificação do repertório profissional de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Na maioria das vezes, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar litígios.