Ao criar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico remodelou os métodos de operação da advocacia.
A frequente exigência de liquidar as verbas desde o exórdio do processo trabalhista, aditando sinuosidade a reclamatórias que antigamente foram de tranquila produzição, diagonalmente, transmudou o sistema que impele o defendimento dos direitos laborais.
As transfigurações geradas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primacial item da prática profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
O vocábulo patrocinar
incorpora individual acepção no Direito do Trabalho, sendo intimamente vinculado à atuação de conduzir a ação ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Prejudicando a atividade de patronear contendas, a Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contesta, apesar disso, a competência profissional de ajuste da advocacia à corrente condição.
Porque correlacionados à alimentação do proletário e porquanto caducam rápido, os direitos laborais têm urgência.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar lides. Detendo o Jus Postulandi
, com frequência, o proletário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Em tempos pretéritos, o ponto primacial de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requerente. Atualmente, a prudente aferição de tais mencionados direitos demonstrou-se capital.