As metamorfoses promovidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável assunto da estratégia laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Porque caducam aceleradamente e uma vez que interligados à mantença do obreiro, os direitos laborais têm urgência.
Aditando desorientação a causas que em momentos passados eram de elementar realização, a consueta impreteribilidade de liquidar as verbas a partir da apresentação do processo trabalhista, paralelamente, transmudou o sistema que toca a defensa dos direitos laborais.
Obstaculizando a habilidade de fiar demandas, a Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista. Não se debate, entretanto, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à corrente situação.
Estando profundamente ligada à militância de conduzir a reclamação à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a palavra patrocinar
detém particular valia no Direito do Trabalho.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar contendas. Via de regra, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas.
Antanho, o ponto inevitável de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a fundamentada quantificação daqueles apontados direitos patenteou-se fulcral.
Ao estruturar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transmudou os métodos de prática da advocacia.