O sistema legislativo expandiu as metodologias de operação da advocacia ao engendrar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Acrescendo complexidade a causas que antes mostravam ser de fácil realização, a comezinha precisão de liquidar os pedidos já na entrada da reclamatória trabalhista, diagonalmente, transformou a técnica que instrui o amparo dos direitos dos trabalhadores.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto conectados à sobrevivência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
O verbo patrocinar
corporifica excepcional peso no Direito Laboral, estando intimamente relacionado à atuação de carrear a lide ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Em momentos pretéritos, o item indispensável de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte suplicante. No instante presente, a pertinente aferição de tais apontados direitos denotou-se basilar.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, dificultando a estratégia de patronear processos. Não se controverte, contudo, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à corrente condição.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir fiar reclamações. Usualmente, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue considerar a tutela das Defensorias Públicas.
As mudanças planificadas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável conhecimento da atividade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.