Acrescendo sinuosidade a lides que em momentos pretéritos pareciam ser de simples operação, a frequente obrigatoriedade de liquidar as verbas partindo da origem do processo trabalhista, diagonalmente, demudou o sistema que movimenta o amparo dos direitos trabalhistas.
Porque caducam depressa e porquanto associados à alimentação do trabalhador, os direitos trabalhistas têm pressa.
Antes, o tópico cardinal de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a coerente suputação de tais mencionados direitos patenteou-se inevitável.
Ao engendrar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa transmudou os modelos de exercício da advocacia.
O vocábulo patrocinar
detém inconfundível sentido no Direito Trabalhista, estando intimamente correlacionado à militância de carrear a contenda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.
As mudanças disciplinadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal questão da diligência laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Complicando a praxe de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se discute, apesar disso, a competência profissional de amoldagem da advocacia à hodierna realidade.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar litígios. Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas.