Detendo o Jus Postulandi
, usualmente, o trabalhador não consegue utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam patronear lides.
Ao estipular a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem legislativa mudou os modelos de prática da advocacia.
Uma vez que ligados à subsistência do trabalhador e porque prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm emergência.
Prejudicando a práxis de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contraria, ainda assim, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à corrente conjunção.
O vocábulo patrocinar
possui excepcional significação no Direito Laboral, sendo inerentemente relacionado ao ativismo de guiar a contenda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Antigamente, a parte significante de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a prudente aferição desses apontados direitos tornou-se vital.
As remodelações instituídas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como significante peça da praxe laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, em especial, dos advogados trabalhistas.
A prosaica exigência de liquidar os pedidos partindo da abertura da causa trabalhista, agregando desorientação a litígios que anteriormente foram de tranquila executação, indiretamente, transformou o plano que afeta a defesa dos direitos trabalhistas.