As metamorfoses suscitadas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável tópico do cotidiano laboral de todas as pessoas que lidam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos defensores trabalhistas.
O sistema jurídico dilatou as sistemáticas de operação da advocacia ao assentar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Por estar inerentemente interligado à atuação de conduzir a lide ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
corporifica sublime relevância no Direito do Trabalho.
Aditando tortuosidade a contendas que no passado recente foram de tranquila efetuação, a aparente imprescindibilidade de liquidar os pedidos já no ingresso da demanda trabalhista, obliquamente, transformou a mecânica que carreia a salvaguarda dos direitos do trabalho.
Antigamente, o ponto indeclinável de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte autora. Atualmente, a coerente suputação desses citados direitos patenteou-se central.
Porque conectados aos víveres do contratado e uma vez que expiram depressa, os direitos do trabalho têm pressa.
Encarnando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o contratado não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar reclamatórias.
Complicando a atividade de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contraria, nada obstante, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à nova conjunção.