Adicionando sinuosidade a demandas que anteriormente eram de fácil efetivação, a corriqueira imprescindibilidade de liquidar os pedidos já na origem do litígio trabalhista, diagonalmente, transformou a sistemática que carreia a guarda dos direitos do trabalho.
As alterações definidas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável qualificação do cotidiano laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A expressão patrocinar
corporifica individual relevância no Direito Trabalhista, sendo inerentemente associada ao ativismo de carrear o processo à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.
Antanho, o componente indeclinável de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. No instante corrente, a pertinente aferição dos mesmos aludidos direitos tornou-se central.
Uma vez que expiram rápido e porque relacionados ao sustento do trabalhador, os direitos do trabalho têm emergência.
A legislação transmudou os modelos de desempenho da advocacia ao assentar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista, obstaculizando a rotina de apadrinhar ações. Não se contesta, contudo, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à vigente realidade.
Amiudadamente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar reclamações.