Cálculos Trabalhistas no Estado do Distrito Federal

A Reforma Trabalhista transmutou a estrutura da advocacia trabalhista, complicando a estratégia de apaniguar demandas. Não se discute, contudo, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à corrente conjuntura.

Ao urdir o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito, o legislativo transfigurou os modelos de atuação da advocacia.

As metamorfoses criadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial expediente da praxe profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos advogados trabalhistas.

A expressão patrocinar incorpora especial importância no Direito Laboral, por estar profundamente correlacionada à atuação de guiar o litígio à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.

Uma vez que ligados à subsistência do contratado e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.

Antes, a peça substancial de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reclamante. No tempo vigente, a regular valoração dos mesmos mencionados direitos manifestou-se imprescindível.

Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar contendas. Possuindo o Jus Postulandi, como regra, o contratado não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas.

Trazendo confusão a reclamações que em tempos passados foram de incomplexa concretização, a ordinária inevitabilidade de liquidar os direitos desde o encetamento do processo trabalhista, paralelamente, imutou a sistemática que conduz o proteção dos direitos dos trabalhadores.