Constantemente, corporificando o Jus Postulandi
, o contratado não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar processos.
Atalhando a capacidade de fiar lides, a Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contradita, contudo, a competência profissional de amoldagem da advocacia à corrente realidade.
A dicção patrocinar
tem individual acepção no Direito Trabalhista, sendo profundamente interligada ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
As metamorfoses assentadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como central peça da rotina laboral de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, de maneira particular, dos advogados trabalhistas.
Adicionando sinuosidade a ações que antigamente foram de tranquila realização, a regular necessidade de liquidar as verbas a partir do princípio do litígio trabalhista, indiretamente, demudou o sistema que governa o amparo dos direitos do trabalho.
Antanho, o título central de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte suplicante. No tempo vigente, a sensata quantificação desses referidos direitos manifestou-se indispensável.
Ao projetar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo alterou os modelos de desempenho da advocacia.
Uma vez que relacionados à vida do contratado e porque caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.