Porquanto prescrevem depressa e uma vez que ligados à alimentação do contratado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Sendo intimamente vinculado ao ativismo de impulsionar o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
detém inconfundível valor no Direito do Trabalho.
Obstando a habilidade de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista. Não se impugna, não obstante, a competência técnica de aclimação da advocacia à corrente conjunção.
Antigamente, a matéria considerável de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias que correm, a consiensiosa suputação dos mesmos referidos direitos sinalizou-se fulcral.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam apadroar reclamações. Amiúde, incorporando o Jus Postulandi
, o contratado não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.
Agregando sinuosidade a causas que antes eram de tranquila operação, a expressa precisão de liquidar as pretensões a partir da entrada do litígio trabalhista, lateralmente, demudou a sistemática que acompanha a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
A ordem legislativa expandiu as sistemáticas de atuação da advocacia ao estruturar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As transmutações fixadas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como considerável ponto da habilidade laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.