Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar reclamações. Incorporando o Jus Postulandi
, habitualmente, o contratado não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista, complicando a práxis de apaniguar processos. Não se objeta, contudo, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à nova situação.
Estando profundamente relacionado à militância de guiar a lide à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
encarna especial importância no Direito Laboral.
A ordem legislativa ampliou os modelos de prática da advocacia ao sistematizar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
As modificações promovidas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável parte da estratégia profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Anteriormente, o tópico indeclinável de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandante. No instante vigente, a honesta aferição de tais mencionados direitos sinalizou-se imprescindível.
A frequente impreteribilidade de liquidar as verbas já na abertura da ação trabalhista, adicionando sinuosidade a litígios que em tempos passados eram de elementar concretização, transversalmente, imutou a estrutura que regula a salvaguarda dos direitos do trabalho.
Porquanto caducam depressa e uma vez que ligados aos víveres do contratado, os direitos do trabalho têm pressa.