As transformações assentadas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal matéria da prática profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos laborais e, mormente, dos defensores trabalhistas.
A habitual imperiosidade de liquidar as verbas desde o ingresso do litígio trabalhista, incorporando dificuldade a reclamatórias que antanho foram de distensa realização, paralelamente, modificou o plano que guia o defendimento dos direitos do trabalho.
No passado recente, o título cardinal de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias que correm, a confiável mensuração daqueles referidos direitos sinalizou-se crucial.
Prejudicando a prática de patronear contendas, a Reforma Trabalhista demudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se controverte, não obstante, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à hodierna conjunção.
De forma geral, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar causas.
O verbo patrocinar
corporifica sublime peso no Direito Laboral, estando intrinsecamente vinculado à militância de direcionar a lide ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Ao produzir a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, a lei modificou as metodologias de prática da advocacia.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto ligados à vida do operário, os direitos do trabalho têm pressa.