Corporificando o Jus Postulandi
, amiúde, o trabalhador não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam patronear litígios.
Obstando a práxis de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista. Não se impugna, no entanto, a competência técnica de adaptação da advocacia à nova conjuntura.
Ao instituir a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo modificou as metodologias de prática da advocacia.
Porquanto conectados à mantença do trabalhador e porque caducam depressa, os direitos laborais têm emergência.
Outrora, o componente essencial de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte requerente. No instante atual, a consequente estimação desses citados direitos sinalizou-se inevitável.
Estando intrinsecamente associada à atuação de direcionar a contenda à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
incorpora excepcional acepção no Direito Trabalhista.
As modificações arquitetadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial elemento da praxe profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
A batida inevitabilidade de liquidar as pretensões desde o começo da lide trabalhista, adicionando confusão a reclamatórias que no passado recente foram de simples concretização, obliquamente, demudou a técnica que instrui a guarda dos direitos laborais.