Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar demandas. Detendo o Jus Postulandi
, como regra, o obreiro não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Uma vez que prescrevem depressa e porquanto correlacionados à mantença do obreiro, os direitos do trabalho têm pressa.
A aparente imprescindibilidade de liquidar os pedidos já no ingresso da contenda trabalhista, trazendo ruído a litígios que antanho foram de descomplicada efetivação, diagonalmente, transmudou o sistema que impulsiona a salvaguarda dos direitos do trabalho.
O ordenamento legislativo alargou os modelos de prática da advocacia ao promover o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As metamorfoses convencionadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central recurso da práxis laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, em particular, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista, complicando a habilidade de apadrinhar processos. Não se contradita, sem embargo, o aptidão profissional de aclimação da advocacia à corrente situação.
O verbo patrocinar
possui peculiar relevância no Direito Laboral, sendo intrinsecamente conectado à militância de impulsionar a lide à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Em momentos pretéritos, o dado central de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte súplice. Hoje, a criteriosa quantificação de tais aludidos direitos patenteou-se indeclinável.