Na maior parte dos casos, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam patronear causas.
Outrora, a tema capital de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte peticionante. No presente, a ajustada avaliação desses referidos direitos revelou-se basilar.
Acrescendo complexidade a demandas que anteriormente foram de fácil executação, a corriqueira impreteribilidade de liquidar os direitos já no começo da reclamatória trabalhista, diagonalmente, transformou a metodologia que coordena a guarda dos direitos laborais.
Porquanto vinculados aos víveres do obreiro e porque caducam depressa, os direitos laborais têm urgência.
A Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista, embaraçando a estratégia de patrocinar lides. Não se objeta, não obstante, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à hodierna situação.
As transformações definidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como capital matéria da estratégia laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Ao articular a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a lei distendeu os padrões de exercício da advocacia.
A dição patrocinar
possui notável sentido no Direito Trabalhista, estando inerentemente conectada à militância de guiar a reclamação ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.