Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam fiar reclamatórias. Constantemente, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
Uma vez que expiram rapidamente e porque conectados à subsistência do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.
Ao constituir o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo alargou os paradigmas de atuação da advocacia.
O verbo patrocinar
tem inconfundível valor no Direito Laboral, estando intimamente relacionado ao ativismo de conduzir a ação ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
No passado recente, o assunto basilar de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a fiel estimação de tais citados direitos tornou-se indeclinável.
Acrescentando dificuldade a reclamações que antigamente foram de descomplicada produzição, a usual obrigatoriedade de liquidar as pretensões desde o encetamento da contenda trabalhista, transversalmente, modificou a sistemática que conduz a defensão dos direitos do trabalho.
As mudanças urdidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar pauta da estratégia laboral de todas as partes que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de apaniguar lides. Não se contraria, não obstante, a competência profissional de acomodação da advocacia à corrente conjunção.