As transfigurações disciplinadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como essencial fator da prática laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos trabalhistas e, de forma particular, dos procuradores trabalhistas.
A ordem jurídica modificou os modelos de desempenho da advocacia ao projetar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antigamente, a tema essencial de uma peça trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias de hoje, a cautelosa computação dos mesmos referidos direitos denotou-se inevitável.
A dição patrocinar
tem individual importância no Direito do Trabalho, por ser inerentemente ligada à militância de conduzir a lide à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
Atrapalhando a rotina de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contradita, entretanto, a competência profissional de acomodamento da advocacia à hodierna conjunção.
Uma vez que expiram rapidamente e porquanto relacionados à mantença do trabalhador, os direitos empregatícios têm emergência.
Incorporando o Jus Postulandi
, com frequência, o trabalhador não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar reclamações.
Agregando ruído a contendas que antanho pareciam ser de tranquila realização, a famigerada impreteribilidade de liquidar as pretensões já no começo da ação trabalhista, lateralmente, transmutou a mecânica que rege o proteção dos direitos empregatícios.