As remodelações convencionadas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral dado da prática laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos laborais e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Em momentos passados, o item fulcral de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a judiciosa estimativa de tais referidos direitos denotou-se substancial.
A Reforma Trabalhista transformou a substância da advocacia trabalhista, entravando a capacidade de fiar ações. Não se discute, nada obstante, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à vigente conjunção.
Ao conceber o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transfigurou as sistemáticas de prática da advocacia.
Porque ligados à mantença do operário e porquanto expiram rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
A comezinha indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir do início do litígio trabalhista, agregando confusão a lides que outrora foram de fácil realização, indiretamente, transmudou a mecânica que regula a defesa dos direitos do trabalho.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam patronear contendas. Amiúde, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas.
A palavra patrocinar
encarna inconfundível valia no Direito do Trabalho, estando intimamente correlacionada ao ativismo de impulsionar a reclamação ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.