Porque ligados ao sustento do trabalhador e porquanto expiram aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Estando intimamente relacionado à militância de impulsionar o processo à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
encarna notável sentido no Direito Laboral.
Somando tortuosidade a reclamatórias que antes foram de tranquila concretização, a comezinha precisão de liquidar as verbas partindo da apresentação da causa trabalhista, obliquamente, demudou a estrutura que direciona o defendimento dos direitos do trabalho.
As transformações suscitadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como vital ponto do cotidiano profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam apadroar demandas. Na maior parte dos casos, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
Em tempos passados, o componente vital de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a pertinente quantificação daqueles referidos direitos denotou-se imprescindível.
Complicando a capacidade de apadrinhar litígios, a Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contradita, no entanto, a habilidade profissional de adequação da advocacia à hodierna conjuntura.
O sistema jurídico transmudou as sistemáticas de operação da advocacia ao criar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.