A Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de fiar contendas. Não se discute, todavia, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à corrente situação.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir patronear causas. Encarnando o Jus Postulandi
, frequentemente, o proletário não pode contar com o amparo das Defensorias Públicas.
A lei expandiu os paradigmas de prática da advocacia ao instituir a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
A palavra patrocinar
corporifica peculiar sentido no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente interligada à militância de conduzir o litígio ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Em momentos pretéritos, a tema primordial de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Hodiernamente, a racional suputação desses referidos direitos manifestou-se imprescindível.
Agregando sinuosidade a demandas que antigamente eram de fácil realização, a natural precisão de liquidar as verbas desde o início do processo trabalhista, transversalmente, transmudou a estrutura que instrui a defensa dos direitos trabalhistas.
Porque ligados ao sustento do proletário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
As mutações tecidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial tema da capacidade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.