A dicção patrocinar
detém individual significância no Direito Trabalhista, estando profundamente correlacionada à atuação de impulsionar a demanda ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Em caráter geral, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam fiar ações.
A Reforma Trabalhista modificou a estrutura da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de apaniguar litígios. Não se debate, não obstante, a perícia técnica de aclimação da advocacia à vigente situação.
Adicionando desorientação a reclamações que antigamente foram de fácil efetivação, a consueta impreteribilidade de liquidar as pretensões já na apresentação da causa trabalhista, paralelamente, imutou a sistemática que afeta a guarda dos direitos trabalhistas.
Porque conectados à alimentação do operário e uma vez que expiram rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Ao tecer a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico mudou os padrões de exercício da advocacia.
As mutações urdidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como significante qualificação da estratégia profissional de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, em particular, dos advogados trabalhistas.
Outrora, a tema significante de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias de hoje, a coerente estimativa de tais mencionados direitos mostrou-se primordial.