Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar litígios. Habitualmente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas.
Uma vez que caducam depressa e porquanto conectados aos víveres do obreiro, os direitos do trabalho têm emergência.
O ordenamento legislativo transmudou os padrões de atuação da advocacia ao estipular o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Antigamente, o conhecimento inevitável de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte suplicante. No momento corrente, a consequente suputação dos mesmos aludidos direitos patenteou-se primordial.
A Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de apadrinhar lides. Não se debate, sem embargo, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à vigente conjuntura.
As modificações sistematizadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável item da habilidade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos dos empregados e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.
A batida necessidade de liquidar os direitos desde o exórdio da ação trabalhista, acrescendo complexidade a causas que em tempos passados foram de incomplexa realização, transversalmente, imutou a técnica que instrui a guarda dos direitos do trabalho.
Sendo profundamente ligada à atuação de carrear a demanda à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a palavra patrocinar
tem sublime significação no Direito Trabalhista.