Anteriormente, o questão relevante de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias correntes, a efetiva quantificação dos mesmos aludidos direitos mostrou-se basilar.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de patronear causas. Não se impugna, sem embargo, a competência profissional de ambientação da advocacia à hodierna condição.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar litígios. Corporificando o Jus Postulandi
, amiúde, o empregado não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
Ao planear a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico alargou os métodos de operação da advocacia.
As transfigurações disciplinadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como relevante qualificação da prática laboral de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
A expressão patrocinar
incorpora excepcional acepção no Direito do Trabalho, estando intimamente associada à atuação de impulsionar a demanda ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Porquanto conectados à vida do empregado e porque expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm emergência.
Somando sinuosidade a contendas que em momentos pretéritos revelavam ser de elementar produzição, a aparente necessidade de liquidar as verbas partindo do ingresso da ação trabalhista, indiretamente, modificou a técnica que guia o proteção dos direitos trabalhistas.