Porque vinculados à sobrevivência do contratado e uma vez que caducam rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Acrescendo ruído a lides que antanho mostravam ser de elementar efetivação, a ordinária indispensabilidade de liquidar os pedidos já no exórdio do litígio trabalhista, transversalmente, imutou a metodologia que rege o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
As mutações criadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial expediente do cotidiano profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, de forma particular, dos procuradores trabalhistas.
Estando intimamente interligada ao ativismo de carrear o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
detém individual importância no Direito do Trabalho.
A ordem jurídica distendeu os paradigmas de operação da advocacia ao promover a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Antigamente, a peça substancial de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte súplice. Presentemente, a correta aferição daqueles aludidos direitos manifestou-se crucial.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar ações. Via de regra, detendo o Jus Postulandi
, o contratado não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmutou a natura da advocacia trabalhista, obstaculizando a atividade de apadroar causas. Não se contraria, todavia, a perícia profissional de ambientação da advocacia à hodierna situação.