Advogado Trabalhista na Cidade São José do Mantimento - MG

A Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista, embaraçando a rotina de fiar lides. Não se discute, sem embargo, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à corrente realidade.

O termo patrocinar encarna peculiar significado no Direito do Trabalho, por ser profundamente conectado à militância de guiar a demanda ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.

Porquanto relacionados ao sustento do obreiro e porque expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm emergência.

Em momentos pretéritos, a parte relevante de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte requisitante. No presente, a responsável aferição desses apontados direitos tornou-se fundamental.

Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar litígios. Geralmente, possuindo o Jus Postulandi, o obreiro não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.

O ordenamento legislativo estendeu os métodos de operação da advocacia ao engendrar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito.

Adicionando confusão a reclamatórias que anteriormente eram de fácil concretização, a conhecida precisão de liquidar as pretensões partindo da apresentação da causa trabalhista, obliquamente, modificou a estrutura que coordena a tutela dos direitos do trabalho.

As mudanças urdidas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante qualificação da estratégia laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.