As transformações assentadas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como vital tema da práxis profissional de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
A ordem legislativa dilatou os modelos de operação da advocacia ao convencionar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Anteriormente, o ponto vital de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte peticionante. Na atualidade, a criteriosa suputação daqueles aludidos direitos demonstrou-se primordial.
Aditando confusão a processos que antanho foram de elementar efetivação, a prosaica impreteribilidade de liquidar as verbas a partir da origem da reclamatória trabalhista, indiretamente, transformou a dinâmica que direciona a defensão dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto caducam rapidamente e uma vez que relacionados à vida do empregado, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar lides. De maneira geral, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista, atalhando a habilidade de fiar causas. Não se questiona, contudo, a perícia técnica de habituação da advocacia à corrente realidade.
Sendo profundamente interligada ao ativismo de impulsionar a demanda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
tem particular relevância no Direito do Trabalho.