Anteriormente, a parte capital de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte postulante. No instante corrente, a responsável estimação desses referidos direitos revelou-se imprescindível.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam patronear lides. Como regra, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.
Porque ligados ao sustento do operário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.
As transfigurações convencionadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como capital recurso da prática profissional de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Complicando a habilidade de apadroar causas, a Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contesta, apesar disso, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à nova cena.
Sendo inerentemente relacionado ao ativismo de guiar o litígio ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
encarna excepcional importância no Direito Laboral.
Ao conceber o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transmudou os modelos de desempenho da advocacia.
A comezinha necessidade de liquidar as verbas já no exórdio da contenda trabalhista, adicionando dificuldade a demandas que antigamente eram de elementar efetuação, obliquamente, transmutou a dinâmica que coordena a defensa dos direitos dos empregados.