Porquanto prescrevem depressa e porque relacionados ao sustento do empregado, os direitos trabalhistas têm urgência.
Outrora, o quesito central de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias correntes, a curial quantificação daqueles referidos direitos manifestou-se cardinal.
Constantemente, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar lides.
Por estar profundamente interligada à militância de carrear a causa à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, a dição patrocinar
detém individual significância no Direito Trabalhista.
A corrente precisão de liquidar os pedidos já no encetamento da reclamatória trabalhista, trazendo complexidade a ações que antigamente mostravam ser de simples efetuação, obliquamente, modificou a sistemática que toca a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista, atrapalhando a atividade de apaniguar contendas. Não se contesta, entretanto, a competência profissional de acomodação da advocacia à vigente cena.
As metamorfoses fundadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central conhecimento da praxe profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Ao suscitar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo transfigurou as metodologias de prática da advocacia.