O verbo patrocinar
possui sublime significância no Direito do Trabalho, por ser profundamente relacionado ao ativismo de conduzir a contenda à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
A Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de fiar lides. Não se debate, apesar disso, a competência profissional de acomodação da advocacia à nova condição.
Agregando dificuldade a causas que anteriormente mostravam ser de simples efetivação, a comum impreteribilidade de liquidar as verbas partindo da entrada do litígio trabalhista, transversalmente, modificou a sistemática que rege o defendimento dos direitos laborais.
Via de regra, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir patronear reclamações.
Em tempos passados, o quesito vital de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias que correm, a escrupulosa suputação de tais citados direitos evidenciou-se cardinal.
Ao estipular a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transmudou os modelos de atuação da advocacia.
Porque interligados à sobrevivência do trabalhador e porquanto caducam rapidamente, os direitos laborais têm urgência.
As transformações urdidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como vital recurso da habilidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.