Em tempos pretéritos, o dado imprescindível de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a pertinente mensuração desses referidos direitos sinalizou-se cardinal.
As modificações assentadas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível tema da capacidade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos dos empregados e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar lides. Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Entravando a praxe de apadrinhar ações, a Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista. Não se contradita, não obstante, a habilidade profissional de amoldagem da advocacia à nova realidade.
Por ser intrinsecamente interligada ao ativismo de carrear a causa à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica singular acepção no Direito Trabalhista.
Ao gerar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o legislativo alargou as metodologias de operação da advocacia.
A consueta inevitabilidade de liquidar os direitos partindo do princípio da contenda trabalhista, acrescendo confusão a demandas que antigamente aparentavam ser de simples executação, transversalmente, alterou a técnica que regula o amparo dos direitos do trabalho.
Porquanto expiram rapidamente e porque relacionados à alimentação do proletário, os direitos do trabalho têm urgência.