A dição patrocinar
tem sublime significado no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente interligada ao ativismo de conduzir a reclamatória ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Porque vinculados à mantença do trabalhador e porquanto prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.
As transformações promovidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial componente da prática laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos empregados e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Acrescentando confusão a ações que antes eram de fácil operação, a famígera precisão de liquidar os direitos partindo do encetamento do litígio trabalhista, transversalmente, transformou a sistemática que rege a tutela dos direitos trabalhistas.
Amiúde, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar causas.
A Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista, complicando a praxe de apadrinhar processos. Não se objeta, sem embargo, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à nova condição.
Ao engendrar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei mudou as sistemáticas de operação da advocacia.
No passado recente, o item substancial de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a cuidadosa valoração desses apontados direitos manifestou-se essencial.