As metamorfoses criadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como central expediente da atividade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, em caráter particular, dos defensores trabalhistas.
Adicionando confusão a contendas que antanho foram de incomplexa concretização, a habitual necessidade de liquidar os direitos desde o princípio da lide trabalhista, lateralmente, imutou o sistema que toca o defendimento dos direitos dos empregados.
Possuindo o Jus Postulandi
, amiúde, o proletário não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar reclamações.
A Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de apaniguar litígios. Não se contradita, não obstante, o aptidão profissional de aclimação da advocacia à corrente situação.
O termo patrocinar
possui peculiar peso no Direito Trabalhista, estando intimamente interligado ao ativismo de conduzir o processo ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Em momentos pretéritos, o dado central de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. Hodiernamente, a equilibrada mensuração desses citados direitos denotou-se primacial.
O ordenamento legislativo distendeu os métodos de exercício da advocacia ao urdir a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
.
Porque associados aos víveres do proletário e uma vez que caducam depressa, os direitos dos empregados têm urgência.