As mutações criadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como capital componente da praxe laboral de todas as pessoas que lidam com direitos laborais e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
O legislativo alargou os modelos de desempenho da advocacia ao trazer a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Atalhando a capacidade de apadrinhar litígios, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se discute, no entanto, o aptidão profissional de adequação da advocacia à hodierna conjuntura.
A dicção patrocinar
tem particular peso no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente correlacionada à atuação de guiar a reclamatória à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar processos. Majoritariamente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
Anteriormente, a peça capital de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte suplicante. Hodiernamente, a apropriada mensuração de tais mencionados direitos tornou-se indeclinável.
Uma vez que vinculados à alimentação do proletário e porquanto prescrevem rápido, os direitos dos empregados têm pressa.
Acrescentando desorientação a contendas que antanho foram de simples produzição, a prosaica inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da entrada da causa trabalhista, obliquamente, transmutou a sistemática que rege a defensão dos direitos dos empregados.