Porque conectados à sobrevivência do proletário e uma vez que expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm urgência.
O verbo patrocinar
tem peculiar valor no Direito do Trabalho, por ser intrinsecamente vinculado ao ativismo de direcionar o litígio ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Ao disciplinar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alterou os paradigmas de desempenho da advocacia.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam fiar reclamações. Detendo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o proletário não consegue utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Antes, a pauta primordial de uma petição trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandista. Na atualidade, a ajustada avaliação dos mesmos aludidos direitos demonstrou-se basilar.
Acrescendo confusão a causas que em momentos pretéritos eram de elementar operação, a comum inevitabilidade de liquidar os pedidos partindo da apresentação da ação trabalhista, transversalmente, transmutou o sistema que coordena a defensa dos direitos empregatícios.
As modificações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial assunto da praxe laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista, prejudicando a rotina de patronear lides. Não se objeta, contudo, o aptidão profissional de aclimatação da advocacia à hodierna cena.