Agregando desorientação a causas que em tempos passados eram de distensa operação, a batida imprescindibilidade de liquidar as pretensões desde o ingresso da reclamatória trabalhista, indiretamente, transmutou a técnica que coordena a tutela dos direitos empregatícios.
Embaraçando a capacidade de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se impugna, todavia, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à corrente conjunção.
Habitualmente, incorporando o Jus Postulandi
, o contratado não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facultavam patrocinar contendas.
As alterações promovidas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial pauta da prática profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Porquanto caducam rápido e porque associados aos víveres do contratado, os direitos empregatícios têm pressa.
Ao estipular a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo ampliou as sistemáticas de atuação da advocacia.
A dição patrocinar
incorpora especial significância no Direito Trabalhista, estando inerentemente vinculada ao ativismo de conduzir a lide à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.
Antigamente, a tema primordial de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a pertinente estimativa de tais apontados direitos demonstrou-se fundamental.