Porquanto conectados à subsistência do trabalhador e uma vez que expiram depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.
A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, prejudicando a praxe de apadroar ações. Não se objeta, contudo, a capacidade técnica de amoldagem da advocacia à hodierna cena.
A ordem legislativa transmudou as sistemáticas de atuação da advocacia ao gerar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antanho, o assunto primacial de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. Agora, a judiciosa mensuração daqueles citados direitos evidenciou-se substancial.
O verbo patrocinar
tem especial valor no Direito Trabalhista, por ser intimamente interligado ao ativismo de direcionar o processo ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
A normal exigência de liquidar os pedidos já no ingresso da causa trabalhista, acrescendo dificuldade a contendas que outrora eram de fácil realização, transversalmente, alterou a sistemática que movimenta a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
As modificações promovidas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primacial peça da práxis laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar reclamações. Tendo o Jus Postulandi
, geralmente, o trabalhador não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.