Encarnando o Jus Postulandi
, em caráter geral, o trabalhador não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam fiar processos.
Ao urdir a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transformou as metodologias de prática da advocacia.
No passado recente, o título essencial de uma peça trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a escrupulosa avaliação dos mesmos referidos direitos patenteou-se central.
Adicionando dificuldade a demandas que antigamente foram de incomplexa executação, a consueta imperiosidade de liquidar as verbas desde a entrada da reclamação trabalhista, transversalmente, transformou a estrutura que governa o proteção dos direitos trabalhistas.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque ligados à vida do trabalhador, os direitos trabalhistas têm urgência.
As mutações definidas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como essencial ponto da capacidade laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, obstaculizando a capacidade de apadrinhar causas. Não se objeta, nada obstante, a capacidade profissional de adaptação da advocacia à hodierna realidade.
Por estar profundamente interligada ao ativismo de guiar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
possui excepcional valia no Direito Trabalhista.