Estando profundamente correlacionado à atuação de carrear o processo ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, o termo patrocinar
encarna individual significância no Direito do Trabalho.
A sabida exigência de liquidar as verbas já no começo da contenda trabalhista, adicionando ruído a litígios que em momentos pretéritos eram de fácil efetivação, transversalmente, transformou a estrutura que conduz a defensão dos direitos trabalhistas.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar demandas. Corporificando o Jus Postulandi
, constantemente, o contratado não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
Uma vez que expiram depressa e porquanto ligados à alimentação do contratado, os direitos trabalhistas têm emergência.
Em tempos passados, o título imprescindível de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a cautelosa mensuração dos mesmos referidos direitos tornou-se capital.
As mudanças estipuladas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível parte do cotidiano profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Ao produzir a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transformou os paradigmas de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista alterou a essência da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de fiar reclamatórias. Não se controverte, todavia, a capacidade técnica de amoldagem da advocacia à vigente condição.