O verbo patrocinar
incorpora sublime significação no Direito Trabalhista, estando inerentemente interligado à atuação de conduzir a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
A regular precisão de liquidar as verbas a partir do ingresso da lide trabalhista, agregando sinuosidade a reclamatórias que outrora revelavam ser de distensa concretização, transversalmente, modificou a técnica que governa a defesa dos direitos laborais.
Porque caducam depressa e porquanto vinculados à sobrevivência do trabalhador, os direitos laborais têm pressa.
As metamorfoses fundadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial procedimento do repertório profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos empregatícios e, em particular, dos defensores trabalhistas.
Encarnando o Jus Postulandi
, com frequência, o trabalhador não pode considerar o amparo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar litígios.
O ordenamento legislativo inflou as sistemáticas de prática da advocacia ao produzir a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmudou a estrutura da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de patrocinar reclamações. Não se contraria, no entanto, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à vigente conjuntura.
Antigamente, a matéria primacial de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a correta computação dos mesmos aludidos direitos sinalizou-se indeclinável.