As mutações promovidas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível fator da praxe profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Por ser intimamente correlacionada à atuação de impulsionar o processo ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem singular relevância no Direito do Trabalho.
Atalhando a capacidade de patronear contendas, a Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contesta, porém, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à corrente conjunção.
Porquanto expiram aceleradamente e porque interligados à sobrevivência do obreiro, os direitos empregatícios têm emergência.
A regular indeclinabilidade de liquidar os direitos partindo do exórdio da reclamatória trabalhista, acrescentando dificuldade a demandas que anteriormente aparentavam ser de simples produzição, transversalmente, transmudou a dinâmica que conduz a defensão dos direitos empregatícios.
Ao estabelecer a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo extrapolou os padrões de operação da advocacia.
Antes, o dado imprescindível de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pleiteante. Hoje, a correta quantificação daqueles apontados direitos sinalizou-se vital.
Detendo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o obreiro não pode contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar litígios.