Adicionando confusão a reclamações que antanho foram de fácil efetuação, a corriqueira inevitabilidade de liquidar os direitos já no encetamento da lide trabalhista, transversalmente, modificou a técnica que impele a guarda dos direitos do trabalho.
As transfigurações trazidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como importante pauta da atividade laboral de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Na maior parte dos casos, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer da tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir patrocinar litígios.
Uma vez que vinculados à sobrevivência do proletário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm emergência.
Estando intimamente associada à atuação de direcionar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
corporifica individual significação no Direito do Trabalho.
Ao projetar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei dilatou os padrões de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, prejudicando a praxe de patronear demandas. Não se contesta, não obstante, a competência profissional de ambientação da advocacia à nova conjuntura.
No passado recente, o quesito importante de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandante. Hoje, a pertinente valoração desses apontados direitos manifestou-se inevitável.