Embaraçando a atividade de apadroar lides, a Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se objeta, entretanto, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à hodierna cena.
Por estar intrinsecamente vinculada à militância de carrear a demanda ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
encarna excepcional valor no Direito Laboral.
As mudanças especificadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central fator da práxis laboral de todas as pessoas que lidam com direitos empregatícios e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
O legislativo transformou as metodologias de exercício da advocacia ao disciplinar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
No passado recente, o assunto central de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias correntes, a cautelosa valoração de tais referidos direitos patenteou-se fundamental.
A habitual impreteribilidade de liquidar as pretensões partindo do exórdio da causa trabalhista, somando complexidade a litígios que antes eram de simples produzição, lateralmente, transformou a técnica que orienta a guarda dos direitos dos empregados.
Porque expiram aceleradamente e uma vez que interligados à subsistência do proletário, os direitos dos empregados têm urgência.
Na maior parte das vezes, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam patronear contendas.