Em tempos pretéritos, a peça indeclinável de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias correntes, a racional computação daqueles referidos direitos demonstrou-se capital.
A usual exigência de liquidar os direitos a partir do exórdio da reclamatória trabalhista, acrescentando confusão a lides que no passado recente eram de descomplicada realização, indiretamente, transformou o plano que toca a defesa dos direitos laborais.
Frequentemente, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam apaniguar causas.
Complicando a atividade de fiar ações, a Reforma Trabalhista modificou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se objeta, não obstante, a competência profissional de ajustamento da advocacia à nova conjuntura.
As transformações constituídas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável tema do repertório profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos trabalhadores e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.
A legislação remodelou as sistemáticas de operação da advocacia ao instituir a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Porquanto associados aos víveres do proletário e uma vez que caducam rápido, os direitos laborais têm urgência.
A dicção patrocinar
encarna especial significância no Direito Laboral, por ser intimamente relacionada ao ativismo de impulsionar a demanda à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento.