Prejudicando a estratégia de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista transformou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se discute, no entanto, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à nova condição.
Por estar intimamente correlacionado à atuação de carrear o litígio ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
tem excepcional valia no Direito Laboral.
Ao prescrever a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei modificou as metodologias de prática da advocacia.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar demandas. Encarnando o Jus Postulandi
, com frequência, o operário não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
A habitual precisão de liquidar as verbas partindo do princípio da contenda trabalhista, adicionando complexidade a reclamações que anteriormente foram de fácil produzição, paralelamente, transmutou o plano que toca a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Porque caducam rapidamente e porquanto conectados à subsistência do operário, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
As mudanças especificadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial ponto do repertório laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos empregatícios e, em particular, dos procuradores trabalhistas.
Antigamente, a matéria primordial de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. Presentemente, a cuidadosa mensuração daqueles aludidos direitos tornou-se essencial.