Atalhando a prática de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista. Não se discute, nada obstante, a capacidade técnica de aclimatação da advocacia à vigente cena.
Antes, o questão relevante de uma reclamatória trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte demandante. Hodiernamente, a sensata quantificação daqueles citados direitos patenteou-se imprescindível.
As mudanças convencionadas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante elemento da habilidade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Porque prescrevem depressa e porquanto interligados à alimentação do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Por ser intimamente conectada ao ativismo de impulsionar a causa à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
detém excepcional importância no Direito Trabalhista.
Ao articular a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação expandiu os modelos de prática da advocacia.
Habitualmente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar reclamatórias.
A conhecida inevitabilidade de liquidar as pretensões partindo do começo da contenda trabalhista, trazendo desorientação a litígios que no passado recente revelavam ser de distensa efetuação, lateralmente, alterou a estrutura que direciona o amparo dos direitos dos trabalhadores.