A dição patrocinar
incorpora peculiar sentido no Direito Laboral, por ser intrinsecamente interligada ao ativismo de impulsionar a demanda ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar reclamações. Amiúde, corporificando o Jus Postulandi
, o contratado não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Ao planificar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transformou os paradigmas de operação da advocacia.
As transformações articuladas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial item da atividade profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Em momentos passados, o ponto primordial de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Atualmente, a sensata aferição dos mesmos apontados direitos manifestou-se basilar.
A Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista, entravando a rotina de patronear causas. Não se objeta, contudo, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à nova condição.
Uma vez que prescrevem depressa e porque associados à vida do contratado, os direitos empregatícios têm pressa.
Acrescendo ruído a ações que outrora eram de descomplicada concretização, a comezinha obrigatoriedade de liquidar as verbas partindo do exórdio do litígio trabalhista, indiretamente, transmutou o plano que direciona a tutela dos direitos empregatícios.